Глава РД Сергей Меликов подчеркнул, что краеугольным камнем кадровой стратегии являются профессиональные качества и высокий уровень компетенции. Руководитель Дагестана акцентировал внимание на том, что назначение на ответственные посты людей, не обладающих достаточной квалификацией, недопустимо. «Если чиновник не соответствует занимаемой должности, это можно назвать кадровым преступлением», — отметил он, подчеркнув, что специалист должен работать строго по профилю....
